11 critères pour reconnaître les harceleurs au travail

1) Elle ne respecte pas sa fonction, son rôle, son statut. La collègue qui vous convoque pour vous faire part de ses griefs à votre encontre, le cadre qui vous impose une pratique incompréhensible quand votre domaine d'exercice ne relève aucunement de sa compétence...La personnalité harcelante se voit rarement assurée dans son identité professionnelle, peut-être parce qu'elle a été...

Lire la suite


Site : http://www.huffingtonpost.fr

Thèmes liés : association d'aide aux victimes de harcelement moral au travail / harcelement moral dans l'entreprise / harcelement moral dans l entreprise / loi sur l'harcelement moral au travail / loi sur l harcelement moral au travail

N° 3600 - Projet de loi visant à instituer de nouvelles ...

CONSTITUTION DU 4 OCTOBRE 1958

QUATORZIÈME LÉGISLATURE

Enregistré à la Présidence de l'Assemblée nationale le 24 mars 2016.

PROJET DE LOI

visant à instituer de nouvelles libertés et de nouvelles protections

pour les entreprises et les actifs,

(Procédure accélérée)

(Renvoyé à la commission des affaires sociales, à défaut de constitution d'une commission spéciale

dans les délais...

Lire la suite


Site : http://www.assemblee-nationale.fr

Thèmes liés : harcelement moral au travail de la part de l'employeur / harcelement moral au travail role de l'employeur / harcelement moral au travail obligation de l'employeur / harcelement moral au travail par l'employeur / harcelement moral au travail que doit faire l'employeur

Lutte contre le cyber harcèlement - Prevention harcèlement

Journée nationale « Non au harcèlement » Jeudi 3 novembre 2016

Ministère de l'éducation nationale - 2016

Lien : Téléchargement du document Non au Harcèlement

Cyberharcèlement

Un guide pour faciliter le dialogue entre parents et enfants. Toutes les illustrations ont été réalisées par des victimes de cyber harcèlement âgées de 11 à 18 ans.

Norton Family - 2016

Que faire face à...

Lire la suite


Site : http://www.e-enfance.org

Thèmes liés : je suis victime de harcelement que faire / harcelement moral a l'education nationale / harcelement moral a l education nationale / que faire face au harcelement telephonique / que faire face au harcelement moral au travail

Portail du droit en Belgique: actualites juridiques belges

Lundi 02.07.07

1 Traités

3 JUIN 1999. - Loi portant assentiment à la Convention portant révision de la Convention portant création d'un Institut universitaire européen, et à l'Acte final, faits à Florence le 18 juin 1992 et le 17 septembre 1992, p. 29606. Moniteur 1 juin 2007 n°162

15 FEVRIER 2007. - Loi relative à l'adhésion de la Belgique au Protocole de 1988 relatif à la Convention...

Lire la suite


Site : http://www.droitbelge.be

Discrimination au travail, comment se défendre

Par ADRIEN KRAS o Le

7 décembre 2016

o Pas de commentaire

Selon les résultats d'une récente enquête du Défenseur des droits , moins de 10% des victimes d'une discrimination à l'embauche mettent en oeuvre des démarches pour faire valoir leurs droits (Résultats de l'appel à témoignage « Accès à l'emploi et discrimination liées aux origines » publié le 19 septembre 2016).

La...

Lire la suite

Date: 2017-12-05 12:11:29
Site : https://blog.osezvosdroits.com

Exemples de souffrance au travail - pt1 - Google Sites

Exemples de souffrance au travail

Table des matières

5 * Harcèlement sexuel

* Stress post-traumatique chronique (PTSD) 

    Les agressions et les violences externes qui surviennent sur les lieux de travail peuvent avoir des répercussions graves sur la santé physique ou psychique des personnes concernées. Travailler dans une ambiance d'insécurité est un facteur de stress et a des...

Lire la suite

Date: 2017-11-29 19:57:37
Site : https://sites.google.com

POUR ENFIN BRISER LE MIROIR » Le Harcèlement dans la ...

Violence morale et harcèlement dans la famille, qu'on l'appelle harcèlement moral, harcèlement psychologique, cruauté mentale, méchanceté, maltraitance psychologique, mobbing, gaslighting, la violence perverse, sous toutes ses formes est une atteinte grave au respect de l'autre et à la dignité humaine.

 Le harcèlement dans la sphère privée

Il existe plusieurs associations contre le...

Lire la suite


Site : http://tendrezen.unblog.fr

Les obligations de l’employeur ... - Ministère du Travail

Le recrutement d'un salarié entraîne pour l'employeur certaines formalités vis-à-vis de l'administration, notamment celle relative la déclaration préalable à l'embauche (DPAE). L'employeur a également des obligations à l'égard du salarié.

Certaines entreprises peuvent avoir recours au dispositif du Titre emploi-service entreprise] (TESE) destiné à leur faciliter l'accomplissement des...

Lire la suite

Date: 2017-12-06 19:54:42
Site : http://travail-emploi.gouv.fr

« J'ai dit stop quand c'est devenu du harcèlement physique ...

Augmenter la taille du texte

Poussé vers la sortie du Tour de France 1999 par Lance Armstrong and co pour s'être opposé au dopage, l'ancien cycliste Christophe Bassons reviendra sur son combat jeudi 13 octobre au centre culturel d'Ussel. Devenu conseiller interrégional antidopage, "M. Propre" lutte contre  « un sport où l'on a mis la médecine au service de la performance et de la...

Lire la suite


Site : http://www.lamontagne.fr

Thèmes liés : comment lutter contre le harcelement moral au travail / lutte contre harcelement moral travail / harcelement moral et physique au travail / l'harcelement physique / qu'est ce que le harcelement physique

Harcèlement moral dans une copropriété : comment le faire ...

14/12/2016

Harcèlement moral dans une copropriété : comment le faire cesser

On en parle peu, mais la vie dans une copropriété n'est pas toujours un long fleuve tranquille. Les relations se révèlent de plus en plus difficiles dans les grands ensembles. Par manque de communication, les relations s'altèrent vite. Très vite, on bascule dans le harcèlement. Parce que votre voisin en a...

Lire la suite


Site : http://jevoudraissavoir.nicematin.com

Discrimination envers les femmes au travail

Au travail, les hommes et les femmes ne sont pas égaux.  Ainsi, on peut constater l'existence de nombreuses et différentes inégalités entre eux.

En voici quelques unes:

 

 

Lors de l'embauche, les demandeurs d'emploi hommes et femmes sont choisis et traités différemment partout en France. Les hommes ou les femmes peuvent être victimes de ces recrutement et cela peut varier selon leur...

Lire la suite


Site : http://discriminationautravail.e-monsite.com

Thèmes liés : discrimination au travail entre femme et homme / discrimination homme femme au travail loi / discrimination homme femme au travail salaire / article discrimination homme femme au travail / discrimination homme femme au travail en france

Académie de Paris - Le harcèlement scolaire

Organisation de la séquence

Outils et ressources mobilisés

Corpus documentaire

Les Claques , film du site Internet "Agir contre le harcèlement à l'école"

Texte extrait de Arthur T�?NOR, L'Enfer au collège, édition Milan, collection "Milan Poche", 2012

Texte extrait de Jean-Pierre BELLON et Bertrand GARDETTE, Harcèlement et cyberharcèlement à l'école, édition ESF �?diteur,...

Lire la suite


Site : https://www.ac-paris.fr

Thèmes liés : agir contre le harcelement a l'ecole film complet / agir contre le harcelement a l'ecole film / prevenir le harcelement a l'ecole bellon / prevenir le harcelement a l'ecole guide de formation / texte de loi contre le harcelement a l'ecole

Harcèlement moral chez Renault : l'inspection du travail ...

Saisie du message à l'intention du modérateur

Votre message

Attention, le message que vous allez saisir sera envoyé directement aux modérateurs du site. Ce formulaire est strictement réservé à avertir de toute intervention jugée incorrecte, notamment : - l'incitation à la haine raciale et à la discrimination - la négation des crimes contre l'humanité et l'apologie de crimes de guerre...

Lire la suite


Site : http://www.caradisiac.com

Thèmes liés : saisir l'inspection du travail pour harcelement moral / harcelement moral au travail de la part de l'employeur / harcelement moral au travail que doit faire l'employeur / l'harcelement moral au travail / harcelement moral au travail par l'employeur

Telechargements - Académie de Lille

   

TEXTES OFFICIELS INTERNES

Arreté du 26/09/1980 (128ko) réglementation des conditions d'hygiène applicables dans les établissements de restauration où sont préparés, servis ou distribués des aliments comportant des denrées animales ou d'origine animale.

(Mise à jour : 21/01/2010)

Arreté du 04/06/1982 (44ko) approbation de dispositions complétant le règlement de sécurité...

Lire la suite


Site : http://www.ac-lille.fr

Thèmes liés : harcelement moral education nationale proces / harcelement moral a l'education nationale / harcelement moral a l education nationale / circulaire 4 mars 2014 harcelement fonction publique / circulaire harcelement fonction publique 2014

Cabinet avocats Evry (91) - Avocats GUEDJ HAAS-BIRI

Voies d'exécution

Droit du travail

Le droit du travail concerne les relations individuelles et les relations collectives du travail, auxquelles il faut rattacher les principes du droit de la sécurité sociale.

Le rôle de l'avocat est de figurer à vos côtés devant le conseil de prud'hommes pour tous les litiges relatifs à l'exécution de votre contrat de travail (licenciement abusif, rappel...

Lire la suite


Site : http://avocats-guedj.com

Thèmes liés : harcelement moral au travail role de l'employeur / harcelement moral au travail de la part de l'employeur / harcelement moral au travail obligation de l'employeur / harcelement moral au travail par l'employeur / harcelement moral au travail que doit faire l'employeur

Comment agir si l'on se considère ... - [Snesup Lille 1]

lire ici

Et Comment agir si l'on s'estime victime d'un harcèlement ?

Il n'est pas facile d'entreprendre des actions seul avec généralement le sentiment d'impuissance et de culpabilité propre aux situations de harcèlements ...

Et pourtant, ne rien dire et subir n'est pas une solution durable...

Plus la situation sera dégradée, plus dure sera la reconstruction psychologique de la victime...

Lire la suite

Date: 2017-12-07 00:46:39
Site : http://snesup.univ-lille1.fr

Radio Prévert "Plus Proche de Vous"

Du 25/02 au 12/03/2017LA FLECHE (72) - Foire des Cendres,rendez-vous promenade Foch et place de la Libération . Plusieurs nouveautés et des animations sont au programme.

13/03/2017 CERANS-FOULLETOURTE (72) - Don du sang organisé par EFS.

16/03/2017 LA SUZE SUR SARTHE (72) - "Animation : ATELIER RECHERCHE EMPLOI. De 9h15 à 12h, la Communauté de Communes Val de Sarthe organise un atelier...

Lire la suite


Site : http://www.radioprevert.fr

Thèmes liés : association contre le harcelement a l'ecole / association contre le harcelement a l'ecole nantes / association harcelement a l'ecole / association harcelement a l ecole / association contre le harcelement moral a l'ecole

Le travail dissimulé - WebAvocat

En effet, le Code du travail pose un certain nombre d'obligation à la charge de l'employeur vis à vis de ses salariés et notamment l'accomplissement de la déclaration nominative préalable à l'embauche (article L. 320) et la remise d'un bulletin de paie chaque mois accompagnant le versement du salaire (article L. 143-3).

Voyons ces deux points successivement.

L'embauche du salarié...

Lire la suite

Date: 2016-12-07 02:23:36
Site : http://www.webavocat.fr

Thèmes liés : que doit faire l'employeur en cas de harcelement moral / harcelement moral que doit faire l'employeur / harcelement moral au travail de la part de l'employeur / harcelement moral au travail obligation de l'employeur / harcelement moral au travail par l'employeur

Harcèlement psychologique au travail : il peut vous en ...

Télécharger PDF

Dans une sentence arbitrale récente1, l'arbitre Claude Rondeau ordonne à l'employeur de verser à la plaignante des dommages non pécuniaires de 35 000 $ et punitifs de 10 000 $. L'employeur est également tenu d'organiser des activités de sensibilisation et de formation sur le harcèlement psychologique pour l'ensemble de son personnel ou, à défaut, de verser à la...

Lire la suite


Site : http://www.nortonrosefulbright.com

Affichage obligatoire entreprise : modèle GRATUIT à ...

Quelles informations doivent être affichées obligatoirement en entreprise ? Le point sur les affichages obligatoires en entreprise, et un modèle gratuit d'affichage à télécharger.

Voici un récapitulatif des principaux affichages obligatoires en entreprise, mis à jour en temps réel.

Dernières mises à jour :

Mise à jour au 22 octobre 2016 : certaines informations auparavant affichées...

Lire la suite


Site : https://www.creerentreprise.fr

Thèmes liés : affichage obligatoire entreprise harcelement moral / affichage obligatoire entreprise harcelement / lutte contre le harcelement moral au travail affichage obligatoire / affichage harcelement entreprise / harcelement moral dans l'entreprise

Harcèlement dans la diplomatie: Vers la fin de l'omerta?

Il y a des silences qui blessent, abîment, détruisent. Camille, elle, a décidé de parler. Agent contractuel pour le ministère des Affaires �?trangères  à Strasbourg (Bas-Rhin), la jeune femme n'a que 27 ans quand elle décide d'alerter son administration en 2010. �? l'époque, l'ambassadeur Paul Dahan  est chargé de représenter la France au Conseil de l'Europe. Harcelée et...

Lire la suite

Date: 2017-01-29 23:08:07
Site : http://www.20minutes.fr

Thèmes liés : harcelement moral au travail dans l'administration / harcelement moral dans l'administration / harcelement moral dans l administration / saisir l'inspection du travail pour harcelement moral / droit d'alerte pour harcelement moral

La visite de préreprise | Licenciement pour inaptitude

Licenciement pour inaptitude

Licenciement pour inaptitude est le 1er site complet d'expertise et conseil autour du licenciement pour inaptitude !

Sur notre site Licenciement pour inaptitude, vous pourrez trouver : définition, recherche d'un reclassement, procédures, préavis, indemnités, chômage, jurisprudence, toutes les réponses à vos questions sont sur ce site du licenciement pour...

Lire la suite


Site : http://licenciementpourinaptitude.fr

Faire face à la discrimination - coindusalarie.fr

Faire face à la discrimination

Publie le 08 Décembre 2014 14:30

 

Comment savoir si l'on est victime de discrimination ? Comment peut-on la dénoncer et la stopper ?

Maitre Abdelrak LASMARI, avocat au Barreau de Paris, a orienté son exercice professionnel dans deux domaines, le droit du travail qu'il pratique depuis 15 ans et le droit de la sécurité sociale depuis 20 ans.

Il considère que...

Lire la suite

Date: 2017-03-30 19:27:01
Site : http://www.coindusalarie.fr

Thèmes liés : discrimination au travail article code du travail / harcelement moral au travail que doit faire l'employeur / harcelement moral au travail de la part de l'employeur / code du travail harcelement discrimination / harcelement moral au travail role de l'employeur

Ape affichage obligatoire - Ape

Affichage obligatoire entreprise

Qu'est-ce que l'affichage obligatoire en entreprise?

À partir du premier salarié, l'employeur doit remplir certaines obligations par rapport à son personnel. Il est dans son devoir d'informer ce dernier sur certaines informations par le biais d' affichage obligatoire.  

APE conçoit cet affichage comme étant une obligation que tout employeur doit respecter...

Lire la suite


Site : http://affichage-obligatoireentreprise.com

Thèmes liés : affichage obligatoire entreprise harcelement moral / affichage obligatoire entreprise harcelement / lutte contre le harcelement moral au travail affichage obligatoire / harcelement moral au travail de la part de l'employeur / harcelement moral au travail obligation de l'employeur

Affichage obligatoire – mais qui est arbon

Affichage obligatoire

Publié le 15 juin 2017

Notre petite société vient de recevoir le rappel de « la liste actualisée des affichages obligatoires à mettre en place pour tous les employeurs à partir d'un salarié » :

- L'affichage du Code du travail (médecine du travail. inspection du travail, convention collective applicable, règlement intérieur à partir de 20 salariés...). Art.L2262-5, R2262-1 à R2262-3, Article D4711-1.

- L'affichage Egalité professionnelle hommes / femmes. Art.L3221-1 à L3221-7.

- Affichage des Consignes de...

Lire la suite


Site : https://arbon.website

Thèmes liés : lutte contre le harcelement moral au travail affichage obligatoire / harcelement moral code du travail affichage / harcelement moral au travail de la part de l'employeur / affichage obligatoire entreprise harcelement moral / harcelement moral au travail par l'employeur

DOSSIER : discriminations contre les hommes dans le ...

Délibération n° 2008-185 du 01/09/2008 (HARCELEMENT REEMBAUCHE)

 

...relative à des faits de harcèlement moral discriminatoire subis par un psychologue contractuel au sein d'un hôpital public et à des mesures défavorables (refus de renouvellement de CDD) consécutives à la dénonciation du harcèlement par le réclamant auprès de son employeur.

 

Le réclamant, psychologue...

Lire la suite

Date: 2017-03-31 05:51:36
Site : http://www.la-cause-des-hommes.com

Thèmes liés : harcelement moral au travail de la part de l'employeur / harcelement moral au travail que doit faire l'employeur / harcelement moral au travail par l'employeur / droit d'alerte pour harcelement moral / que doit faire l'employeur en cas de harcelement moral

Epreuve d'éco-droit : comment résoudre un cas pratique

Epreuve d'éco-droit : comment résoudre un cas pratique ?

Studyrama Grandes Ecoles : 13/01/2014

Parmi les épreuves spécifiques de la voie technologique, se trouve celle d'économie-droit. Le cas pratique est l'exercice-roi de la sous-épreuve juridique : toutes les écoles y recourent pour sélectionner les candidats (épreuves CCIP, ESC et Ecricome) et toutes y accordent de l'importance (on...

Lire la suite


Site : http://www.studyramagrandesecoles.com

Thèmes liés : harcelement moral au travail obligation de l'employeur / cas pratique droit du travail harcelement moral / que doit faire l'employeur en cas de harcelement moral / harcelement moral au travail de la part de l'employeur / harcelement moral au travail que doit faire l'employeur

Souffrance au travail : où trouver de l’aide ? - Etre Bien ...

Accueil > Spécialistes santé au travail > Souffrance au travail : où trouver de l'aide ?

Souffrance au travail : où trouver de l'aide ?

En matière de risques psychosociaux, les tabous perdurent. Les salariés en situation de souffrance au travail ont, en effet, tendance à s'isoler. Il existe pourtant des relais de santé au travail vers lesquels s'orienter pour obtenir de l'aide.

En interne...

Lire la suite

Date: 2017-12-07 02:17:54
Site : http://www.etre-bien-au-travail.fr

Thèmes liés : saisir l'inspection du travail pour harcelement moral / harcelement moral au travail de la part de l'employeur / harcelement moral au travail par l'employeur / harcelement psychologique au travail par l'employeur / l'harcelement moral au travail

AVFT - Institut de Victimologie

AVFT

L'ASSOCIATION EUROPEENNE CONTRE LES VIOLENCES FAITES AUX FEMMES AU TRAVAIL (AVFT LIBRES ET EGALES)

L'AVFT a été créée en 1985. Elle est à l'origine des lois françaises réprimant le harcèlement sexuel, votée en 1992 et entrées en vigueur en 1992 pour le Code du travail et 1994 pour le Code pénal.

L'association est dotée du statut consultatif spécial auprès du Conseil Economique...

Lire la suite


Site : http://www.institutdevictimologie.fr

Le rôle du manager face aux risques psycho-sociaux | Blog ...

Management de proximité et Santé au travail

L'accumulation et le développement, ces dernières années, du stress et des risques psycho-sociaux liés à la dégradation du travail dans les entreprises (privées et publiques), amène à s'interroger sur les causes de ces conditions de travail précaires et/ou dégradées et le rôle du manager de proximité dans cette situation.

Le rapport...

Lire la suite


Site : deloche.net

Thèmes liés : stress au travail consequences pour l'entreprise / harcelement moral consequences pour l'entreprise / harcelement moral au travail dans l'administration / l'harcelement moral au travail / l'harcelement au travail

Le rôle du manager face aux risques psycho-sociaux - Les ...

Management de proximité et Santé au travail

L'accumulation et le développement, ces dernières années, du stress et des risques psycho-sociaux liés à la dégradation du travail dans les entreprises (privées et publiques), amène à s'interroger sur les causes de ces conditions de travail précaires et/ou dégradées et le rôle du manager de proximité dans cette situation.

Le rapport...

Lire la suite


Site : deloche.net

Les agissements sexistes, un risque professionnel à ...

Accueil Les agissements sexistes, un risque professionnel à prendre en compte

Les agissements sexistes, un risque professionnel à prendre en compte

Les agissements sexistes, un risque professionnel à prendre en compte

13/09/16 | Risques psychosociaux

13/09/16 | Risques psychosociaux Voir l'édition du jour

Avec la loi travail, l'employeur a une nouvelle obligation de prévention des risques...

Lire la suite

Date: 2017-12-07 01:13:41
Site : http://www.editions-legislatives.fr

HALDE grossesse maternité lutte contre discrimination travail

La protection des femmes enceintes au travail

La femme enceinte bénéficie d'une protection contre toute discrimination liée à sa grossesse. Son employeur ou éventuel employeur ne peut se fonder sur sa grossesse pour refuser de l'embaucher, de lui refuser un stage ou une formation, de résilier son contrat de travail au cours d'une période d'essai ou de la licencier.

Le licenciement d'une...

Lire la suite


Site : e-zabel.fr

Thèmes liés : discrimination au travail femme enceinte / harcelement moral au travail de la part de l'employeur / que doit faire l'employeur en cas de harcelement moral / harcelement moral au travail que doit faire l'employeur / harcelement moral femme enceinte au travail

ambiance collègue harcelement.... que faire? - Assistant d ...

  Nouveau sujet   |   Aller au début   |   Chercher  

ambiance collègue harcelement.... que faire?

Auteur: Xavier 

Date:   14/09/2010 13:11

Bonjour a tous, je suis étudiant et assistant d'éducation à mi temps dans un petit collège de banlieu parisienne. J'adore mon boulot meme au bout de six mois, le seul souci que je rencontre vient de mes autre collègues assez âgé (je...

Lire la suite


Site : http://www.lesocial.fr

Thèmes liés : ma fille se fait harceler a l'ecole que faire / harcelement moral au travail que dois je faire / harcelement moral au travail que doit faire l'employeur / que faire contre harcelement moral au travail / je suis victime de harcelement que faire

Le Télégramme - Bretagne - Travail dissimulé. L'Urssaf ...

Le conseil des prud'hommes de Rennes a condamné l'Urssaf Bretagne pour non-paiement de 240 heures supplémentaires à une ancienne salariée. L'organisme fait appel.

L'une des missions attribuées à l' Urssaf par le législateur est la lutte contre le travail dissimulé. Or, le 3 avril dernier, l'organisme public chargé de collecter les cotisations et contributions sociales des entreprises a...

Lire la suite


Site : http://www.letelegramme.fr

Thèmes liés : harcelement moral au travail qui doit faire l'enquete / condamnation pour harcelement moral aux prud'hommes / prud'homme harcelement moral au travail / prud'homme harcelement moral jugement / porter plainte contre harcelement moral travail

Services de santé au travail. Organisation, missions ...

Les services de santé au travail ont pour mission de conseiller les employeurs, les travailleurs et leurs représentants afin d'éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail. Dans les services interentreprises, cette mission est assurée par une équipe pluridisciplinaire. Les priorités des activités de ces services sont précisées dans le cadre d'un contrat...

Lire la suite

Date: 2017-03-31 05:29:29
Site : http://www.inrs.fr

Thèmes liés : harcelement moral au travail que doit faire l'employeur / harcelement moral au travail de la part de l'employeur / harcelement moral au travail par l'employeur / medecin travail harcelement moral / harcelement moral au travail dans l'administration

Martine aide les victimes du harcèlement scolaire et leurs ...

Martine aide les victimes du harcèlement scolaire et leurs parents: "Il faut dire au jeune que ce n'est pas de sa faute"

Publié le 05 janvier 2016 à 06h00   |  

 

Qu'est-ce que le harcèlement scolaire ?

"Parfois c'est le petit agneau qui harcèle l'armoire à glace"

Comme l'explique Benoît Galand, professeur et chercheur à l'UCL, il y a généralement trois éléments à prendre en...

Lire la suite


Site : rtl.be

Thèmes liés : ma fille se fait harceler a l'ecole que faire / victime de harcelement a l'ecole / association contre le harcelement a l'ecole / association contre le harcelement moral a l'ecole / harcelement entre eleves l'ecole

La maison de la Justice et du Droit - portesessonne.fr

> Vous êtes ici : Communauté d'agglomération Les Portes de l'Essonne > Vivre et entreprendre > Droits et justice > La maison de la Justice et du Droit

La maison de la Justice et du Droit

Vous recherchez un conseil juridique ? Vous avez été victime d'une...

Lire la suite

Date: 2017-03-31 08:29:22
Site : http://www.portesessonne.fr

Thèmes liés : association d'aide aux victimes de harcelement moral au travail / association d'aide aux victimes de harcelement au travail / association d'aide contre le harcelement moral au travail / harcelement moral dans la fonction publique d'etat / harcelement moral travail fonction publique territoriale

Liste des discriminations prohibées - Souffrance et Travail

[Imprimer cette page]

Diriger une entreprise ou une structure comporte la nécessité de faire des choix, en particulier des choix entre les personnes auxquelles on confie telle ou telle tâche, ou choix de celles qu'on entend promouvoir.

Cependant, la législation (européenne et nationale) ainsi que la jurisprudence ont progressivement limité le pouvoir arbitraire du dirigeant afin que ses...

Lire la suite


Site : http://www.souffrance-et-travail.com

Thèmes liés : harcelement moral au travail que doit faire l'employeur / harcelement moral au travail de la part de l'employeur / harcelement moral au travail role de l'employeur / harcelement moral au travail par l'employeur / que doit faire l'employeur en cas de harcelement moral

Affichages obligatoires entreprise, tous les panneaux ...

Dans les entreprises dès le 1er salarié, certaines lois et textes nécessitent un affichage obligatoire. Ce pack comprend : - Horaires de travail, - Jour de repos hebdomadaires - Coordonnées de l'Inspecteur du travail. - Numéros des services de secours, d'urgences, Pompiers, SAMU - Intitulé de la convention collective. - Coordonnées de la médecine du travail, - Egalité professionnelle, ...

Lire la suite


Site : http://www.needocs.com

Thèmes liés : harcelement moral au travail obligation de l'employeur / harcelement moral au travail de la part de l'employeur / harcelement moral au travail par l'employeur / harcelement moral loi 6 aout 2012 / discrimination au travail entre femme et homme

Circulaires fonction publique | Portail de la Fonction ...

Vous trouverez ci-dessous les principales circulaires fonction publique en vigueur :

Année 2017

Circulaire du 23 octobre 2017 relative à la mise en oeuvre de la politique interministérielle en faveur des personnes handicapées et de leur inclusion

Programme "Action publique 2022"

Circulaire du 7 août 2017 relative à la mise en oeuvre du décret n° 2017-870 du 9 mai 2017 relatif à la...

Lire la suite


Site : fonction-publique.gouv.fr

Thèmes liés : circulaire 4 mars 2014 harcelement fonction publique / circulaire harcelement fonction publique 2014 / circulaire harcelement fonction publique / harcelement moral dans la fonction publique d'etat / lutte contre le harcelement moral dans la fonction publique

Solutions anti stress au travail: Videos stress au travail

Solutions anti stress au travail

Catalogue de techniques, méthodes et solutions pratiques pour prévenir, mesurer, gérer et vaincre le stress au travail. Il s'adresse à la fois aux employés et aux employeurs. Employés : il vous aide à identifier votre stress et ses différentes formes. Employeurs : il vous donne des pistes pour aider vos salariés et pour transformer votre entreprise en...

Lire la suite

Date: 2017-02-09 04:53:10
Site : http://no-more-stress.blogspot.fr

Thèmes liés : stress au travail consequences pour l'entreprise / solution anti stress au travail / stress au travail causes et consequences / methode anti stress au travail / stress au travail solution

Les organismes gestionnaires de la fonction publique ...

2.2. Les centres de gestion

Les agents territoriaux participent par l'intermédiaire de leurs délégués siégeant dans des organismes consultatifs à l'organisation et au fonctionnement des services publics, à l'élaboration des règles statutaires et à l'examen des décisions individuelles relatives à leur carrière (I). Ils peuvent également être représentés dans des institutions de...

Lire la suite


Site : http://www.wikiterritorial.cnfpt.fr

Thèmes liés : harcelement fonction publique hospitaliere / harcelement maladie professionnelle fonction publique / harcelement dans la fonction publique territoriale / harcelement professionnel fonction publique / lutte contre le harcelement moral dans la fonction publique

Articles principaux - archives - HrWorld

L'édition 2017 du Guide de la fiscalité salariale pour les entreprises est disponible - 23/03/2017

L'édition 2017 du Guide de la fiscalité salariale pour les entreprises vient de paraître/paraîtra le 31 mars 2017.

L'auteur, Isabelle Caluwaerts du Legal Department de Partena Professional, en collaboration avec sa collègue Peggy Criel, a arrêté l'actualisation de cet ouvrage en date du 31...

Lire la suite


Site : http://www.hrworld.be

Thèmes liés : harcelement moral au travail de la part de l'employeur / harcelement moral au travail obligation de l'employeur / harcelement moral au travail que doit faire l'employeur / harcelement moral au travail role de l'employeur / harcelement moral au travail par l'employeur

L'épuisement professionnel ou burnout, les travailleurs ...

L'épuisement professionnel ou burnout, les travailleurs sociaux en danger

 

L'épuisement professionnel (burnout) : qu'est-ce que c'est ?

 

Dévalorisation, perte de confiance, mépris, manque de reconnaissance professionnelle, agression, pression...

Les travailleurs sociaux sont les plus exposés aux risques psychosociaux :

Chez les travailleurs sociaux (assistante sociale, éducateurs...)...

Lire la suite


Site : http://www.travailleurs-sociaux-libres.fr

Thèmes liés : consequences du stress au travail sur l'individu / stress au travail consequences pour l'entreprise / harcelement moral au travail que doit faire l'employeur / harcelement moral au travail de la part de l'employeur / harcelement moral au travail qui doit faire l'enquete

Devenir Détective Privé 2018 : missions, salaire, formation

Détective privé en filature.

1. Que fait le Détective Privé : missions, tâches et fonctions :

De nombreuses personnes font appels aux détectives privés pour leur objectivité et leur indépendance vis-à- vis des institutions judiciaires. Ils interviennent dans le cadre de la prévention ou de la réparation de préjudices subis par leurs clients.

Toutes les journées de l'enquêteur sont...

Lire la suite


Site : http://www.police-nationale.net

Thèmes liés : harcelement moral au travail qui doit faire l'enquete / que doit faire l'employeur en cas de harcelement moral / cas pratique droit du travail harcelement moral / harcelement moral au travail dans l'administration / harcelement moral au travail que doit faire l'employeur

Les risques les plus fréquemment rencontrés - Management SST

Les risques les plus fréquemment rencontrés

management-sst - Management SST - 16/01/2014

Sites internet et documents de référence

Les accidents de plain-pied

On regroupe sous le terme "accident de plain-pied", les glissades, trébuchements, faux pas et autres pertes d'équilibre. Ce risque est bien connu dans le secteur sanitaire et médico-social et supérieur aux autres secteurs...

Lire la suite


Site : http://www.preventica.com

Thèmes liés : harcelement et violence au travail obligation d'information / accord national interprofessionnel relatif au harcelement et a la violence au travail / harcelement moral au travail que doit faire l'employeur / accord national interprofessionnel harcelement et violence au travail / harcelement moral au travail obligation de l'employeur

Harcèlement de rue. «La loi est le meilleur outil dont on ...

Les parlementaires s'attaquent au phénomène du harcèlement de rue, en vue d'un futur projet de loi. Le député (MoDem) de Quimperlé-Concarneau, Erwan Balanant, fait partie des cinq députés désignés mardi par Marlène Schiappa, la secrétaire d'État à l'Égalité femmes-hommes.

En quoi consiste votre mission ?

Avec Laëtitia Avia (LREM), Élise Fajgeles (LREM), Marietta Karamanli...

Lire la suite


Site : http://www.letelegramme.fr

Thèmes liés : harcelement de rue loi france / projet de loi harcelement de rue / loi contre le harcelement de rue / loi harcelement de rue / le harcelement de rue en france

Avocat Thionville : Maître Hélène MATHIEU | Avocat en ...

Contrairement aux salariés de droit privé dont les litiges relatifs à leur contrat de travail relèvent des conseils de prud'hommes, les agents titulaires ou contractuels de la fonction publique sont régis par des règles propres et les litiges avec leur employeur relèvent des tribunaux administratifs.

La Fonction publique couvre globalement trois secteurs :

o la Fonction publique d'État

o...

Lire la suite


Site : http://www.avocat-thionville-mathieu.fr

La capacité et les intérêts à agir en justice des ...

- Articles R1453-1 à 3 du Code du Travail sur l'assistance et la représentation des parties devant le Conseil de Prud'hommes

- Loi 83-634 du 13 juillet 1984 - article 8 - portant droits et obligations des fonctionnaires sur la capacité à agir en justice des syndicats dans la fonction publique

- Code de procédure civile - articles 983 à 995 et article 999 indiquant que la représentation par...

Lire la suite


Site : infosdroits.fr

Thèmes liés : code du travail harcelement moral article / discrimination au travail article code du travail / harcelement moral au travail de la part de l'employeur / harcelement moral au travail obligation de l'employeur / harcelement moral au travail par l'employeur